一、招聘崗位、工作職責(zé)
1、工業(yè)智能研發(fā)部副部長(zhǎng)、項(xiàng)目經(jīng)理、高級(jí)工程師、研發(fā)工程師、助理工程師
2、智能機(jī)器人研發(fā)部副部長(zhǎng)、項(xiàng)目經(jīng)理、高級(jí)工程師、研發(fā)工程師、助理工程師
3、人工智能研發(fā)部副部長(zhǎng)、項(xiàng)目經(jīng)理、高級(jí)工程師、研發(fā)工程師、助理工程師
4、視覺計(jì)算/圖像處理/VR/AR 研發(fā)部副部長(zhǎng)、項(xiàng)目經(jīng)理、高級(jí)工程師、研發(fā)工程師、助理工程師
5、信息安全研發(fā)部副部長(zhǎng)、項(xiàng)目經(jīng)理、高級(jí)工程師、研發(fā)工程師、助理工程師
6、系統(tǒng)集成部副部長(zhǎng)、項(xiàng)目經(jīng)理、高級(jí)工程師、研發(fā)工程師、助理工程師
7、市場(chǎng)銷售部副部長(zhǎng)、高級(jí)銷售經(jīng)理、銷售經(jīng)理、助理經(jīng)理
二、招聘條件:
1、博士/碩士/本科學(xué)歷有相關(guān)專業(yè)背景及相關(guān)的管理、市場(chǎng)、投資、研發(fā)、工程和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,本科/大專應(yīng)屆畢業(yè)生可以申請(qǐng)管理/研發(fā)培訓(xùn)生、助理工程師和實(shí)習(xí)生。
2、具有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和資源整合能力;
3、善于調(diào)研和分析問題,獨(dú)立工作能力強(qiáng);
4、事業(yè)心強(qiáng)、對(duì)待工作踏實(shí)勤勉,有責(zé)任感和上進(jìn)心,并具有較強(qiáng)的執(zhí)行力;
5、具備以客戶為核心的價(jià)值取向,能夠擔(dān)負(fù)起較重的工作任務(wù),抗壓能力強(qiáng),快速學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
6、具有良好的口頭表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)及中英文寫作能力;
7、副部長(zhǎng)的職位要求候選人具備有相關(guān)有豐富的產(chǎn)品研發(fā)、團(tuán)隊(duì)管理和市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)。
三、工資待遇
工資面議,面試合格試用期3個(gè)月后經(jīng)聘用待遇從優(yōu),按照《勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。
南京市 - 玄武區(qū)
平均收入:5664 元
公司性質(zhì):民營(yíng)
所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)軟件/硬件,計(jì)算機(jī)系統(tǒng)/維修,互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
公司規(guī)模:20-99人