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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊的管理，包括：現(xiàn)場管理、團(tuán)隊氛圍營造、技能提升等，打造高效的銷售團(tuán)隊；

2. 通過任務(wù)分解、數(shù)據(jù)分析、激勵政策等，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成業(yè)績目標(biāo)；

3. 進(jìn)行有效的客戶和市場分析，制定有效的銷售策略，挖掘潛在的市場機(jī)會；

4. 及時解決銷售過程中的問題，并持續(xù)優(yōu)化、提升。

任職要求：

1. 全日制大專及以上學(xué)歷，35歲以內(nèi)；

2. 3年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗，管理下屬團(tuán)隊至少20人（優(yōu)秀者人數(shù)可放寬），并有成功的案例；

3. 有房地產(chǎn)、金融、保險、電商、電銷、互聯(lián)網(wǎng)等銷售推廣經(jīng)驗者；

4. 領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力強(qiáng)，具備優(yōu)秀的溝通和談判技巧;

5. 具有強(qiáng)烈的事業(yè)企圖心、進(jìn)取心和抗壓能力；

6. 有一定的數(shù)據(jù)分析能力，反應(yīng)敏捷、邏輯清晰